Пособия для беременных и родителей в 2023 году: полный список новых выплат

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пособия для беременных и родителей в 2023 году: полный список новых выплат». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.


Плановое кесарево сечение обсуждается задолго до родов. К этому моменту и матери, и врачу уже известны обстоятельства, которые могут предполагать операционное вмешательство. Как правило, это угроза здоровью матери или ребенка (тугое обвитие, проблемы с сердечно сосудистой системой, неправильное предлежание, миопия высокой степени и так далее).

При плановом операционном вмешательстве в процессе родоразрешения, выдача больничного листа ставится под вопрос.

Ответственным за выдачу больничного признается врач, который принимал роды.

По факту выписки роженицы из роддома именно ее врачом — акушером-гинекологом оценивается состояние женщины и делается вывод о том, относились ли роды к категории осложненных.

Можно ли продлить больничный при осложненных родах? Если женщине тяжело дается восстановление после кесарева сечения, у нее плохие анализы или же плохо заживает шов, врач выдает ей на руки больничный, который помимо стандартных 70 дней отпуска по беременности и родам содержит дополнительные 16 суток, как компенсация за осложненные роды. Об этом говорит и Трудовой Кодекс России в статье 255 и Федеральный Закон от 25 декабря 2006 года под номером 255.

Данный документ выдается на руки роженице в стенах родильного дома, а оплачивает документ уже непосредственно, работодатель.

Рекомендации работодателю

Как заполнить дополнительный листок нетрудоспособности работодателю?

Листок нетрудоспособности – это документ, который дает подтверждение того факта, что сотрудник временно отстраняется от работы.

Данный листок оплачивает фонд социального страхования.

В заполнении листка нетрудоспособности нужно уделять большое внимание нюансам, противном же случае он будет признан недействительным.

Обратить внимание стоит на следующее:

  1. Штамп, принадлежащий лечебному учреждению. По всем правилам печать ставится в правом верхнем углу.
  2. Если должны быть поставлены дополнительные печати – то они должны быть расположены так, чтобы не перекрывать основную, а также не мешать прочтению иных надписей.
  3. Листок нетрудоспособности может быть заполнен как от руки шариковой или гелиевой ручкой так и отпечатан на компьютере.

В любом случае, текст должен быть напечатан без ошибок и исправлений, не допускается пунктуационное несоответствие.

Если вы используете компьютер, то обратите внимание на стандартные шрифты.

В листе нетрудоспособности подписи врачей или иных медицинских работников ставятся таким образом, чтобы они были различимы и читаемы.

Какие нужны документы

  • справка о рождении ребёнка — ее выдают органы ЗАГС вместе со свидетельством о рождении;
  • справка о том, что второму родителю пособие не назначалось, — ее можно взять у работодателя или в органе соцзащиты. Справка от второго родителя не нужна, если родители в разводе или оба не работают.

В зависимости от ситуации могут понадобиться и другие документы:

  • трудовая книжка или выписка из трудовой — для безработных, у которых она есть;
  • справка из ФСС о том, что пособие не выплачивалось, — для ИП, которые обратились за пособием в органы соцзащиты;
  • свидетельство о расторжении брака и справка о совместном проживании ребенка с матерью или отцом — для родителей в разводе.

Пример 1. Образец стандартного заявления на продление отпуска по беременности и родам и предоставления доплаты

При написании заявления можно руководствоваться любым образцом, который предоставит заявителю кадровый отдел. Главное: придерживаться общей структуры, характерной для таких заявлений, и указывать в нем все обязательные сведения.

Читайте также:  Осенняя охота: сроки открытия по регионам в 2023 году

Генеральному директору ООО «Финздрав»

Карповичу Макару Константиновичу

от

специалиста по связям с общественностью

Царевской Стефании Ильиничны

Заявление

Прошу продлить мне отпуск по беременности и родам на 16 кал. дн. в связи с больничным № 111 от 21.11.2023 (по причине осложненных родов). Основание: ст. 255 ТК РФ.

Приложение: Больничный лист № 111 от 21.11.2023.

21.11.2023. Царевская /Царевская С. И. /

Формулировка основной фразы заявления может быть иной, но в любом случае должна содержать суть просьбы и ее обоснование, а также конкретные даты и реквизиты подтверждающих документов. Ссылаться на статью ТК РФ не обязательно.

Следует учесть, что в некоторых организациях используются собственные бланки при написании заявления, а многие вообще не требуют его написания. Подобные вопросы рекомендуется решать с полномочными сотрудниками отдела кадров.

Кто выплачивает пособие по осложненным родам

Существует два возможных варианта того, куда стоит обращаться женщине для получения полагающейся за дополнительные 16 дней отпуска по беременности и родам выплаты. Зависит это от того, имеет ли женщина официальное трудоустройство или находится в ином статусе. Итак, выплаты производятся:

  • работодателем в отношении своих работниц;
  • отделом социальной защиты населения по месту жительства молодой мамаши в отношении официальных безработных и студенток очных форм обучения.

Выплаты за первого ребенка

Название выплат Размер выплат, руб.
Единовременное пособие при рождении

Единовременная выплата на первенца:

  • возраст родителей до 35 лет;
  • семья должна нуждаться в улучшении жилищный условий (на человека менее 12 м2)
  • можно использовать только на улучшение жилищных условий;
  • семья должна быть не малоимущей
  • если ребёнок родился в 2017-2018 гг.
21 101, 69

300 000

Ежемесячное региональное пособие до 16-18 лет, назначается только малообеспеченным семьям
  • 318,78;
  • матери-одиночки — 637,56;
  • родитель проходит военную службу или разыскивается за неуплату алиментов — 478,17.

Последние изменения в выплатах на 4 ребенка в 2023 году

Главным итогом майского заседания Президиума Государственного Совета РФ было решение о том, что всесторонняя поддержка семей с детьми будет продлена и расширена в 2023 году. Все изменения, которые касаются данного вопроса, сосредоточены в 4 основных моментах:

  1. Индексация. Как и в прошлые годы, 1 февраля произойдет индексация пособий с учетом инфляции. Точный размер изменений пока не известен. Но правительство запланировало 4,3% повышения.
  2. Изменение МРОТ. Минимальный размер оплаты труда в 2023 году также вырастет. С 1 января 2023года составит 16242р. Внеплановое повышение МРОТ с 13890р на 10% было 1 июня 2022года. В сумме в января 2023года МРОТ на 2325 р. или 16,8% больше, чем в прошлом. Соответственно, все выплаты, которые основываются на размере МРОТ, также вырастут. Аналогично будет проще получить льготы малоимущим, из-за того, что увеличится порог дохода семьи.
  3. Автоматизация. С 2022 года все федеральные выплаты будут начисляться семьям автоматически. А с 2024 года и региональные. Для этого необходимо зарегистрироваться на сайте Госуслуг, согласиться на автоматическую выплату пособий и предоставить актуальные платежные данные.
  4. С 2023 года по предложению Президента для многодетных семей к существующим наградам должны будут зафиксированы женежные поощрения:
  • Награда Медаль «Родительская слава» — 200 000 руб.
  • Орден «Родительская слава» со 100 000 руб. изменится 500 000 руб.
  • Звание «Мать-героиня» — 1 000 000 рублей

Кто выплачивает пособие по осложненным родам

Существует два возможных варианта того, куда стоит обращаться женщине для получения полагающейся за дополнительные 16 дней отпуска по беременности и родам выплаты. Зависит это от того, имеет ли женщина официальное трудоустройство или находится в ином статусе. Итак, выплаты производятся:

  • работодателем в отношении своих работниц;
  • отделом социальной защиты населения по месту жительства молодой мамаши в отношении официальных безработных и студенток очных форм обучения.

Законодательное регулирование вопроса

Вопрос о начислении детских пособий в республике регулируется:

  • Законом № 132-з, который предусматривает размеры ежемесячных выплат;
  • Указом Главы Республики Башкортостан № УП-692, который регулирует вопрос о дополнительных мерах социальной помощи для тех категорий семей, у которых на свет появилась двойня, тройня и так далее;
  • Указом Главы Республики Башкортостан № УП-524 о совершенствовании законодательства РФ в социальной сфере поддержки родителей, занимающихся воспитанием несовершеннолетних граждан;
  • Постановлением Правительства Республики Башкортостан № 132, регулирующим вопросы о ежемесячных пособиях детям от 1,5 до 3 лет;
  • Законом № 87, который предусматривает ежемесячные выплаты семьям с четырьмя и более воспитанниками.
Читайте также:  Порядок регистрации автомобиля в 2023 году

Перечень не является исчерпывающим, однако содержит в себе все необходимые сведения не только для ознакомления, но и понимания системы оформления детской государственной поддержки.

Льготы многодетным семьям

Для многодетных семей в Башкирии предоставляются следующие льготы и услуги:

Медицинские услуги, включающие:

  • бесплатное обслуживание в поликлинике и лечение в стационаре детей до 18 лет;
  • бесплатные протезы малоимущим при необходимости;
  • бесплатные лекарства в рамках утвержденного списка детей до 3 лет;
  • первоочередная организация отдыха для детей в пределах региона.

Поддержка в сфере образования:

  • внеочередной прием в детсады;
  • первоочередное обеспечение школьников учебниками по утвержденным программам;
  • бесплатное питание школьников и учащихся ПТУ в учебном заведении до 23 лет (малоимущим).

Обеспечение жильем нуждающихся в улучшении жилищных условий:

  • предоставление жилых помещений в порядке очереди;
  • приоритетное предоставление субсидии при оформлении ипотеки на строительство дома или квартиры;
  • предоставление соцвыплаты на покупку жилья для семей с 5 и более детьми, состоящих на учете как нуждающиеся в улучшении жилищных условий (жилищные сертификаты на сумму около 3,5 млн рублей).

Также предоставляется ежемесячная компенсация (ЕДК) на оплату коммунальных услуг — 30% (с 3 детьми) или 100% (с 4 и более детьми) при условии, что семья является малообеспеченной.

Многодетным семьям положено первоочередное предоставление земельного участка под огород или сад.

Рекомендации работодателю

Работодателю следует внимательно заполнить свою часть дополнительного больничного листа и обратить внимание на состояние остальных его частей:

  • штамп лечебного учреждения должен находиться в правом верхнем углу;
  • дополнительные печати не должны перекрывать основной штамп;
  • листок должен быть заполнен черной ручкой или напечатан на компьютере;
  • в форме не допускаются исправления;
  • почерк медицинских работников должен быть разборчивым.

Какая доплата за роды с осложнениями в 2021 году

  1. Единовременное пособие беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву — 34 394,73;
  2. Ежемесячное пособие на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву — 14 740,60
  3. Ежемесячное пособие детям военнослужащих и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, погибших (умерших), пропавших без вести при исполнении обязанностей военной службы (служебных обязанностей) — 2 950,82.

    Назначение пособия осуществляется пенсионными органами Министерства внутренних дел РФ по месту получения пенсии по случаю потери кормильца. Пособие проиндексировано с 01.01.2021 г. (коэффициент индексации — 1,037).

  4. Ежегодное пособие на проведение летнего оздоровительного отдыха детей военнослужащих по призыву и сотрудников некоторых федеральных органов исполнительной власти, погибших в связи с выполнением задач в условиях вооруженного конфликта в Чеченской Республике (на тер. Северного Кавказа) — 27 224,52
  1. Материнский (семейный) капитал:
    • 483 881,83 — если право на материнский капитал возникло до 01.01.2020
    • 483 881,83 — на первого ребенка в случае его рождения (усыновления) начиная с 01.01.2020. Материнский капитал увеличивается на 155 550 рублей, в случае рождения (усыновления) второго ребенка начиная с 01.01.2020 при условии, что первый ребенок был рожден (усыновлен) не ранее 01.01.2020 (итого — 639 431,83 рублей)
    • 639 431,83 — на второго или третьего ребенка или последующих детей в случае его (их) рождения (усыновления) начиная с 01.01.2020 при условии, что ранее право на материнский капитал не возникало.
  2. Ежемесячная выплата из средств материнского капитала на второго ребенка (до 1,5 лет) — 10 077 (Региональный прожиточный минимум в Башкирии для детей за 2 квартал 2020 г)

Увеличение пособия происходит двумя способами: повышается базовый размер пособия либо базовый размер остается прежним, но индексируется на коэффициент инфляции. Вот некоторые «вехи» увеличения пособий:

  • С 1 января меняется размер материнского капитала в связи с индексацией;
  • С 1 февраля индексируются некоторые федеральные пособия (перечень ниже);
  • С даты изменения МРОТ и ПМ меняются «привязанные» к ним пособия;
  • С даты вступления в силу акта об увеличении размера пособия или с даты, указанной в этом акте.
Читайте также:  Как вести личное дело работника

​Пособие при рождении ребенка в 2021 году

Условия. Пособие может получать родитель или родственник, который фактически ухаживает за ребенком. Но только один человек — например мама, папа или бабушка. На это пособие имеют право и работающие, и безработные, и индивидуальные предприниматели. Если есть трудовой договор или ИП платит добровольные взносы, пособие заплатит ФСС. Безработные оформляют его через соцзащиту.

Сумма. С 1 февраля увеличилась только минимальная сумма пособия — для тех, у кого низкая зарплата, безработных и ИП без взносов. С 1 июня 2020 года минимум не зависит от того, какой по счету ребенок. До 1 февраля минимальное пособие составляло 6752 Р в месяц, теперь — 7082,85 Р. Для тех, кто работает, пособие будет не меньше этой суммы и не больше 29 600,48 Р.

Повышение. С 1 февраля все получатели пособия могут рассчитывать минимум на 7082,85 Р, даже если отпуск по уходу за ребенком начался раньше. Для индексации выплат ничего делать не нужно.

Условия. Если отец ребенка служит по призыву, мать может получить дополнительное ежемесячное пособие. Его платят до трехлетия, но не дольше периода службы. Одновременно с этим пособием мама может получать и другие виды господдержки — например пособие по уходу до полутора лет и путинские выплаты. Право на пособие могут иметь также опекуны ребенка, если он остался без матери. Тут не имеют значения родственные отношения или регистрация брака: главное, чтобы отцом ребенка был срочник.

Сумма. До индексации — 12 219,77 Р, с 1 февраля — 12 817,91 Р.

Повышение. Проиндексированную сумму будут платить начиная с 1 февраля. Пособие пересчитается автоматически.

Условия. Социальное пособие на погребение — это условная компенсация расходов на похороны. Ее получает тот, кто занимался организацией, — необязательно родственник. Если для похорон использованы услуги из гарантированного перечня, компенсации не будет. Вместо денег государство предоставит траурные принадлежности и организует перевозку тела на кладбище. Для оформления пособия нужна справка о смерти по форме № 11. Заявление нужно подать работодателю умершего человека, в ПФР, соцзащиту, военкомат или ФСС — это зависит от статуса покойного.

Сумма. До 1 февраля — 6124,86 Р, после — 6424,98 Р.

Повышение. Размер выплаты зависит от даты смерти. Если она наступила до 1 февраля, индексация на сумму не повлияет.

Условия. Если работник теряет трудоспособность из-за особенностей работы или несчастного случая, он может получить единовременную и ежемесячную страховую выплату. Единовременная зависит от степени утраты трудоспособности, но не может быть больше лимита. Ежемесячная страховая выплата зависит от среднемесячного заработка, но тоже не может превышать максимальную сумму. Эти лимиты каждый год индексируются.

Сумма. Максимальная единовременная выплата с 1 февраля составляет 108 600,51 Р, ежемесячная — до 83 502,9 Р. Еще ежемесячная выплата влияет на максимальную сумму больничных из-за несчастного случая и профзаболеваний — с 1 февраля пособие по временной нетрудоспособности не может быть больше 334 011,59 Р в месяц.

Повышение. Максимальная сумма пособия определяется на день обращения. Степень утраты трудоспособности определяет экспертиза — это небыстрый процесс. Даже для единовременной выплаты степень утраты могут установить только спустя несколько месяцев. Например, если вообще нельзя работать, она составит 100%, если нужны специальные условия — от 70 до 90%, если снизится квалификация — от 40 до 60%.


Похожие записи:

Добавить комментарий