Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Что такое страховая пенсия и кому она выплачивается». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
В связи с недавними изменениями в законодательстве многие люди задаются вопросом, как получить страховую пенсию и имеют ли они на это право. Расскажем, кто получает страховую пенсию сегодня и какие условия для этого нужно выполнить. Общие требования для денежной выплаты по старости (без учета льгот) такие.
Что такое фиксированная выплата страховой пенсии
Это аналог фиксированного базового размера страховой части пенсии, которая назначается всем пенсионерам вне зависимости от их стажа, возраста и баллов. В 2023 году он составляет 6 044,48 рублей, а в 2024 году составит 7 131,34 рублей.
Этот показатель появился в 2015 году. Он назначается пенсионеру вместе со страховой пенсией и выплачивается вместе с ней. Размер фиксированной выплаты каждый год индексируется и увеличивается.
Лицам, которые достигли 80 лет или являются инвалидами 1 группы, устанавливается повышение фиксированной выплаты в размере 100% к пенсии.
Как переводятся страховые взносы в баллы?
Когда речь идет о страховой пенсии все время встречается такое понятие как баллы. Но мы знаем, работодатель перечисляет за работника взносы в деньгах. Сколько же это баллов и как они рассчитываются?
Формула пересчета в баллы накоплений, сформированных до 2015 года:
ПК = СЧ / СПК
ПК – баллы, которые заработал гражданин до 2015 года
СЧ – страховая пенсия, сформированная на 31 декабря 2014 (без учета фиксированной выплаты)
СПК – стоимость пенсионного балла на 1 января 2015 года = 64 руб. 10 коп.
Например, у Ивана Владимировича пенсионные накопления на 31 декабря 2014 года составили 500 000 рублей.
Рассчитаем размер страховой пенсии (СЧ) в соответствии с правилами, указанными в Федераль-ном законе от 17.12.2001 N 173-ФЗ.
СЧ (страховая пенсия) = ПК (пенсионный капитал) / Т (ожидаемый период выплаты пенсии) + Б (фиксированный размер страховой пенсии)
СЧ= 500 000 руб./ 228 месяцев + 3610,31 руб.= 5 803,29 руб.
Теперь рассчитаем количество баллов.
ПК = 5 803,29 / 64,1 = 90,535
Таким образом, мужчина заработал до 2015 года 90,535 баллов. Но, так как ему еще нет 60-ти лет, к этим баллам будут прибавляться текущие взносы работодателя, которые переводятся по другой схеме.
Схема перевода текущих взносов работодателей в баллы, действует с 2015 года:
Количество баллов = взносы работодателя / (максимальный размер взносов за год * 10)
Взносы работодателя — при расчете учитываются только 16% из 22% уплачиваемые работодателем от заработной платы работника. 6% идут на формирование фиксированной выплаты и в баллы не переводятся. Максимальный размер взносов — в 2016 году максимальная годовая заработная плата, с которой уплачиваются страховые взносы — 796 000 рублей. Соответственно, максимальный размер взносов рассчитывается как 16% от 796 000 рублей и составляет 127 360 рублей.
10 — множитель, введенный для удобства подсчетов пенсионных баллов.
Также, баллы начисляются дополнительно:
- за срочную воинскую службу по призыву — 1,8 балла
- за отпуск по уходу за первым ребенком — 1,8 балла, за вторым – 3,6, за третьим – 5,4
- за уход за инвалидом или пожилым человеком — 1,8 балла.
Как переводятся баллы в рубли, когда вы выходите на пенсию?
Здесь все очень просто, нужно перемножить всего две цифры:
Страховая пенсия = количество баллов * стоимость 1 балла
Например, Иван Владимирович за время трудового стажа накопил 118 пенсионных баллов.
Поскольку нельзя заранее знать, сколько будет стоить 1 балл через 5-7 лет, в нашем примере мы возьмем стоимость 1 балла как в 2016 году — 1 балл равен 74,27 руб.
Страховая пенсия, не включая фиксированную часть, составит 8 763,86 рублей (118 * 74,27).
Для расчета размера страховой пенсии, которую будет получать Иван Владимирович, добавим фиксированную выплату (она одного размера для всех) — в 2016 году она составляет 4558, 93 рублей.
Итого страховая пенсия составит 13 322,79 рублей.
Какой будет размер пенсии, если не хватает трудового стажа или пенсионных коэффициентов
Стаж для пенсии по старости очень важен, но даже если стажа у вас нет, страховые взносы никто не делал, а баллы не собирал, человек все ещё может претендовать на получение пенсии. Правда, вместо страховой будет выплачивается социальнаяпенсия. К тому же она выплачивается на пять лет позднее стандартного срока для страховых выплат.
Каждый год происходит индексация и на размер влияет прожиточный минимум, а он учитывается по региональному признаку. Если пенсия оказалась ниже социального минимума, ПФР начислит доплату, чтобы она отвечала рассматриваемому параметру. Обычно так выплачивается пенсия в 2022неработающим пенсионерам по старости.
Влияние серой зарплаты на пенсию
Индексация пенсий по старости – это закономерное явление, которое поможет сделать доход гражданина больше, даже если он неработающий. Но если работодатель платит серую зарплату, сделать индексацию будет сложно. Дело в том, что из серой зарплаты не платятся страховые взносы, поэтому ПФР не учитывает эти суммы, когда рассчитывается пенсия. Если человек всю жизнь работал, но получал серую зарплату, трудовой стаж не учтут, и когда наступит старость, назначат исключительно социальную пенсию, повышение которой будет невозможным.
На повышение пенсии влияет, занижает ли работодатель официальную зарплату. Чем меньше показатель, тем меньше он платит налогов, но работнику начисляют меньше баллов. Поэтому следует следить за выпиской с лицевого счета, чтобы работодатель честно платил все взносы.
Назначение пенсионного обеспечения
В данном случае гражданин должен обратиться в территориальный орган ПФР (СФР) или в многофункциональный центр (МФЦ), заключивший соответствующее соглашение с фондом.
- Страховая пенсия устанавливается со дня обращения за ней, но не ранее возникновения права. Днем обращения считается дата принятия соответствующего заявления, либо число, указанное на почтовом штемпеле при передаче такового документа по почте, либо время его отправки с помощью сети интернет при использовании портала государственных услуг.
- Исключительным случаем из данного правила является обращение за выплатой по старости в течение месяца со дня увольнения с предприятия. Тогда пенсия будет назначена со следующего после увольнения дня.
Заявление об установлении выплаты по возрасту рассматривается специалистами управления ПФР (СФР) в течение 10 рабочих дней со дня приема такового, после чего выносится решение о назначении или об отказе. В последнем случае СФР информирует гражданина в течение пяти рабочих дней о принятом решении с указанием причины и срока его обжалования. Период рассмотрения документов может быть и продлен свыше 10 дней, но только в случае необходимости представления дополнительных справок. В любом случае он не может быть дольше трех месяцев.
Виды страховых пенсий
Не смотря на то, что самой популярной пенсией является пенсия по старости, есть еще и другие виды такого обеспечения. И далее именно об этом.
Виды страховых пенсий:
- Страховая пенсия по старости. Назначается исключительно в том случае, если человек достиг пенсионного возраста. При этом возраст в 60 и 65 лет для женщин и мужчин не является строгим ограничением. Есть масса профессий, когда можно уходить на заслуженный отдых раньше положенного для остальных срока. Это может быть и 45 и 50 лет. Это касается тех профессий, которые связаны с вредными и опасными условиями труда; Также раньше на пенсию уходят представители северных регионов РФ.
Согласно информации, опубликованной государственным ПФР, существуют условия, позволяющие оформить преждевременно пенсию по старости.
Это своего рода уступка за выслугу лет или определенный стаж, полученный на работах со сложными, опасными, вредными условиями труда и для лиц, имеющими льготную социальную ситуацию.
На досрочную пенсию влияет и пенсионный коэффициент, представляющий собой числовой код 6,6 с ежегодным увеличением в период до 2025 года на 2,4 пункта до уровня числа 30.
Воспользоваться правом на досрочное пенсионное обеспечение можно не ранее:
- 12 месяцев в 2019 году;
- 24 месяцев в 2020 году;
- 36 в 2021 году;
- 48 в 2022 году;
- 60 календарных месяцев со дня наступления права у гражданина на пенсионные выплаты по старости в 2023 и последующих годах.
В льготную социальную группу входят лица, имеющие ограничения по здоровью, многодетные женщины или граждане, являющиеся опекунами человека с серьезными проблемами здоровья. Также досрочная пенсия положена людям как компенсация при работе в регионах, относящихся к «северным» согласно Перечню регионов Крайнего Севера или при осуществлении трудовой деятельности в аналогичных местностях.
Условия досрочного выхода на пенсию прописаны в списках и утверждены Правительством РФ.
Что делать тем, кто не успел накопить баллы и стаж к пенсионному возрасту?
Граждане, дожившие до возраста нетрудоспособности, обращаются в Пенсионный Фонд с заявлением о назначении пенсии. Если все условия соблюдены, страховая часть пенсии будет назначена через 10 дней после обращения и будет поступать на счёт ежемесячно вместе с прочими положенными пенсионеру выплатами.
Но в страховой части пенсии может быть отказано: если не накоплен стаж или ИПК. В этом случае пенсионер по возрасту может:
- Накопить недостающие пункты, проработав некоторое время. У людей предпенсионного и пенсионного возраста ИПК и стаж насчитывается по иным правилам, чем у трудоспособных граждан: они могут накопить несколько быстрее.
- «Купить» право получать страховую пенсию путём внесения на свой пенсионный счёт некоторой суммы (равноценно взносу от работодателя).
- Подождать 5 лет и оформить социальную пенсию.
После наступления принятого законодательством возраста
Этот вид пенсии назначается только, если заявитель соответствует трем важным критериям:
- в большинстве случаев пенсионное обеспечение может получить гражданин, который дожил до установленных государством количества лет. Для прекрасной половины человечества это пятьдесят пять лет, для сильного пола — шестьдесят, но для некоторых групп населения законодательство предполагает более ранний уход на пенсию по старости;
- если вы выходите на пенсию в две тысячи восемнадцатом году, ваш стаж должен составлять минимум девять лет. Этот срок медленно меняется в большую сторону. Так, в две тысячи семнадцатом году минимальный трудовой период составлял восемь лет, но каждые двенадцать месяцев к этому сроку добавляется 1 год. Так будет продолжаться, пока минимально возможный рабочий стаж не достигнет пятнадцати лет. Это произойдет в 2024 году;
- помимо стажа, в течение жизни следует накопить достаточное количество очков. В две тысячи пятнадцатом году нужно было всего лишь 6 баллов, но с каждым годом это число увеличивается. В две тысячи двадцатом четвертом году будущий пенсионер должен заработать не меньше 30 баллов.
Страховая пенсия: условия назначения
Прежде чем рассматривать, чем отличаются страховая и социальная пенсии, ознакомимся с условиями назначения каждой из них. Начнем со страховой. Она назначается при условии, что претендент на пенсию:
- достиг установленного законом пенсионного возраста;
- имеет минимальный стаж и минимальную величину индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК) для назначения страховой пенсии.
Пенсия может быть:
- оформлена в предусмотренных законом случаях досрочно — до достижения пенсионного возраста;
- выплачена наряду с заработной платой (с поправкой на некоторые особенности индексации — которая может быть разной для работающих и не работающих пенсионеров).
Отметим, что страховая пенсия неработающего пенсионера в любом случае подлежит индексации — в величине, которая определяется с учетом инфляции.
Вероятно, главное, чем отличается страховая пенсия от социальной пенсии по существу — это размер и принципы его расчета. В случае с рассматриваемым видом пенсии он исчисляется по довольной сложной формуле, в которой учитываются, в частности:
- стаж;
- зарплата;
- регион осуществления трудовой деятельности;
- структура пенсионного счета (с накопительной составляющей или без нее, с докапитализацией в рамках программ софинансирования или без них).
Страховая пенсия может быть передана в управление ПФР или негосударственного пенсионного фонда (в части накопительной составляющей пенсии). Данная процедура регулируется отдельными нормами закона.
Теперь — о специфике социальной пенсии.
Формула подсчета страховой пенсии
Сумма страховой пенсии рассчитывается по формуле СП = ИПК * СИПК + ФВ. В этом примере первое значение ИПК обозначает сумму всех пенсионных баллов. Баллы накапливаются в течение многих лет. Чтобы уточнить их количество, рекомендуется обратиться в фонд. Сотрудники предоставят точную информацию, учитывая все надбавки.
Далее следует СИПК, под которым подразумевается стоимость пенсионного балла в том году, в котором была назначена пенсия. При желании посчитать полный объем государственной субсидии следует учитывать то, что этот параметр индексируется два раза в год.
Последнее значение ФВ равняется фиксированной плате на официальном месте трудоустройства. Важно понимать, что перед выходом на пенсию будет учитываться та зарплата, которая была у гражданина непосредственно перед прекращением трудовой деятельности.
Отличие страховой пенсии от социальной заключается прослеживается по нескольким критериям.
1. Для получения страховой пенсии необходим трудовой стаж 15 лет в 2024 году, а социальная пенсия назначается независимо от отработанных лет. Выход на социальную пенсию осуществляется позже на 5 лет — в 65 лет женщины и 70 мужчины. (в 2021 году 63/68 лет соответственно).
2. Страховую пенсию получают инвалиды, отработавшие официально хотя бы один день. В остальных случаях назначается социальная пенсия. Также получателем первой запрещено работать, в противном случае назначается вторая.
3. Главное различие — это размер пенсии. Социальная в 2021 году — 5751,93 руб. Страховая складывается из фиксированной части (6044,48 рублей) + количество пенсионных коэффициентов умноженное на их стоимость (98,86 рублей).
Определение величины выплаты
Процесс оформления пособия и его предоставление закреплены в ФЗ №400 от 28 декабря 2013 года. Здесь же закреплена формула, на основании которой определяется размер страховой пенсии. Она имеет следующий вид:
СП = базовая часть + фиксированная выплата
Первый показатель рассчитывается при помощи выявления количества накопленных пенсионных баллов и умножения на их стоимость в год оформления. Так, в 2017 году для получения выплаты можно было накопить 1,4 балла. Стоимость одного из них составляла 78,58 руб. Фиксированная часть пенсии составляла 4805,11 руб. В итоге минимальное значение выплаты было равно 5697,5 рублям.
Страховая пенсия по старости устанавливается лицам, достигшим требуемого возраста и производившим взносы в ПФР. Сегодня граждане имеют право выйти на пенсию в 55 и в 60 лет. Однако был принят новый закон, который предполагает постепенное увеличение требований к возрасту до 60 и 65 лет для женщин и мужчин соответственно. На отдых в связи с достигнутым возрастом можно выйти раньше, если лицо было задействовано на тяжелом или опасном для жизни производстве. Величина пенсии зависит от количества накопленных баллов и их стоимости. Она рассчитывается в момент оформления. К базовой части добавляется фиксированная выплата. В 2018 году ее размер составляет 4982,9 руб. Чтобы оформить пособие, потребуется обратиться в Пенсионный фонд или Многофункциональный центр. Процедура выполняется на основании заявления гражданина. Оно подается в письменном виде.
Что такое страховая часть пенсионного госпособия?
Лица, интересующиеся вопросами, связанными с начислением и предоставлением трудового пособия по старости, знают о том, что с 2015 года порядок расчетов несколько изменился. До этого момента стала применяться специальная формула, которая учитывает количество накопленных пенсионных баллов. Важно, что до этого момента пособие было разделено на две части: накопительную и страховую.
В итоге реформирования трудовая пенсия стала называться страховой, а порядок ее определения претерпел существенные изменения. В частности, теперь для каждого гражданина предусмотрен специальный коэффициент, а также введены требования к определению общего объема страхового стажа.
Чтобы ответить на вопрос, что такое страховая пенсия, необходимо четко представлять, из каких средств она формируется и за счет каких денег в дальнейшем выплачивается пособие. В этом случае стоит указать, что каждый работодатель обязан вносить за каждого работника взнос в размере 22% от общей заработной платы.
Надбавки и коэффициенты
Вплоть до 1964 года колхозникам и работникам сельской местности вообще не полагалась никакая пенсия. Теперь всё по-другому: люди, посвятившие жизнь аграрным профессиям, могут получить не только пенсию, но и прибавку к ней в 25%, рассказала доцент РЭУ им. Г. В. Плеханова Людмила Иванова-Швец.
Для этого им надо отработать на определённых должностях не менее 30 лет. Всего же право на сельскую надбавку имеют представители более 500 профессий.
Кроме того, различные доплаты и повышенные коэффициенты индексации положены инвалидам, ветеранам и участникам войны, героям труда, героям СССР и РФ, лицам, подвергшимся воздействию радиации, опекунам инвалидов.